[关于事业单位联考部分岗位专业限制的建议]-平顶山市人力资源和社会保障局

信件信息
受理编号：	53430
信件名称：	关于事业单位联考部分岗位专业限制的建议
信件分类：	咨询	提交时间：	2026-04-22
信件内容：	尊敬的平顶山市人力资源和社会保障局领导：您好！针对2026年河南省事业单位联考平顶山市信息技术教师岗位专业设置，我提出合理建议。参考前几年及本次联考中，平顶山各单位信息技术教师岗普遍仅限定“计算机科学与技术、电子信息、软件工程”专业，专业范围设置过窄，存在不合理性。现代教育技术专业为师范类对口专业，核心课程涵盖计算机基础、网络技术、程序设计、信息技术教学设计等，完全匹配信息技术教师的教学岗位需求，且受过完整系统的教育学培训，是培养信息技术授课师资的核心专业。同时，经过教育后，毕业时河南省教育厅为本专业学生颁发“高中教育技术教师资格证”，说明该专业是官方认可的信息技术对口师范生。但是在招录人才时，仅限定单一工科专业，既缩小了优质教育人才报考范围，也不符合事业单位公开招聘人岗相适、公平择优的原则。恳请主管部门结合信息技术教师岗位的教育教学属性，优化专业条件，将现代教育技术纳入报考范围，保障专业对口考生的报考权益。感谢您的审阅！

回复信息
回复部门：	市人力资源和社会保障局	回复时间：	2026-04-27
回复内容：	根据《中组部、人社部关于做好事业单位公开招聘工作的通知》（人社部发〔2024〕57号）和我省事业单位招聘有关工作要求,用人单位要根据工作需要和岗位空缺情况，设置岗位需求。人社部门依据用人单位的招聘需求，具体组织开展公开招聘工作。感谢您对事业单位人事管理工作的关注和支持，如有其他疑问可联系事业单位人事管理科，电话：0375-2979951。

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